Inizialmente, il Bonus 100 euro per i dipendenti era stato fissato al 2025, ma potrebbe essere anticipato al 2024: ecco cosa sappiamo.
Lo scorso 30 aprile, il Consiglio dei Ministri ha approvato il decreto primo maggio, con alcune misure per i lavoratori.
Tra queste, c’è anche il Bonus 100 euro per i dipendenti, chiamato anche “bonus Befana”, inizialmente previsto a partire da gennaio 2025.
Il Viceministro dell’Economia Maurizio Leo, però, nelle ultime ore, annunciato la possibilità che possa essere anticipato al 2024.
Vediamo nel dettaglio.
Bonus 100 euro dipendenti: potrebbe essere anticipato al 2024
Il decreto, come anticipato, aveva introdotto un’indennità di 100 euro per i lavoratori dipendenti, che doveva essere erogata nel 2025.
Ma il Viceministro Leo è intervenuto sul tema nelle ultime ore, dicendo:
“Nel decreto legislativo sulle imposte dirette è contenuto il cosiddetto Bonus Befana, un’erogazione a gennaio di 100 euro per le famiglie. Non è del tutto da escludere che, questo bonus, possa essere rivisto e anticipato nel 2024, sostanzialmente implementando le tredicesime di questo anno. Vogliamo aiutare le famiglie, soprattutto in un momento particolare dell’anno”.
Quali sono i requisiti richiesti
Potranno ricevere l’indennità, i lavoratori dipendenti che soddisfano i seguenti requisiti nel 2024:
- Reddito complessivo inferiore a 28mila euro;
- Avere un coniuge non separato e almeno un figlio, entrambi a carico oppure avere almeno un figlio a carico, nel caso in cui l’altro genitore manchi o non abbia riconosciuto il figlio e il contribuente non sia coniugato o, se coniugato, si sia successivamente separato o se vi siano figli adottivi, affidati o affiliati del solo contribuente e questi non sia coniugato o, se coniugato, si sia successivamente separato;
- Imposta lorda determinata sui redditi da lavoro dipendente (escludendo pensioni e assegni ad esse equiparati), percepiti dal lavoratore, d’importo superiore a quello delle detrazioni spettanti.
Come richiederla
Secondo le ultime parole del Viceministro Leo, l’indennità potrebbe essere erogata insieme alle tredicesime di dicembre 2024.
L’erogazione, però, non è automatica. Dovranno essere i lavoratori dipendenti, infatti, a richiederla al datore di lavoro, certificando per iscritto di avere tutti i requisiti e comunicando il codice fiscale del coniuge e dei figli.
